Archive Tag:adisatufo

JAKA ŽENA – NAJJAČI RESURS I NABOLJI NOSIOC PROMJENE

Moje uvodno izlaganje 18.maja 2018. u Podgorici, prilikom otvaranja 6.međunaredne konfrencije o ženskom poduzetništvu “MOĆ ŽENE” u organicaciji Udruženja preduzetnica Crne Gore, na čelu sa predsjednicom Editom Dautović.

Pomjeranje težišta u vođenju biznisa ka kreativnosti, inovativnosti i intuitivnosti  zahtijeva posebne vještine i talente, koje već po rođenju i afinitetu nosi u sebi ŽENA.

Svaka savremena i razvijena država je potpuno svjesna koliki je resurs “žena” i koliko može unaprijediti svoj privredni razvoj kad stavi akcenat na taj ogromni potencijal, za željom da ga unaprijedi i učini akterom, ako ne i nosiocem promjene.

Žene su te koje će pružiti ruke jedna drugoj, graditi mostove koje su drugi porušili i vođene žestokim majčinskim instiktima i iskonskim instinktima čuvarica ognjišta, u stanju su čuda napraviti, kako u svojim zemljama, tako i u cijelom regionu.

Država je ta koja ima ulogu da prepozna taj ogromni  potencijal, da ga učini istinskim resursom, što on i jeste. Kako?? Tako što će kroz svoje programe razvoja, od nivoa lokalne zajednice, do državnog nivoa, osmisliti i sprovesti programe osnaživanja poduzetništva žena. A šta to znači? Znači da žena ne može više biti žrtva okolonosti, naprotiv, treba biti osposobljena da upravlja vlastitom budućnošću, da ima dostupne fondove koji će joj omogućiti pokretanje vlastitog biznisa i gradnje istog do nivoa samoodrživosti.

Jaka žena je i jaka porodica, a jaka porodica znači jako društvo. Jako društvo je i jaka država, a sve zajedno je veći protok novca, veće investicije i više trošenja, znači i veći GDP i opće blagostanje cijelog društva.

Jedino sa obrazovanom i osnaženom ženom, njenom značajnim društvenim i političkim angažmanom,  možemo učiniti korak naprijed ka boljem i izvjesnijem sutra.  

 

 

U društvu sa: GORDANOM KADOIĆ mag.oec. iz Zagreba

Danas je kompaniju “ČIP sistemi” i mene počastila svojim prisustvom jeda fenomenalna žene i svojom energijom nam uljpšala dan. Riječ je o gospođi Gordani Kadoić iz zagreba, koja se trenutno nalazi na poslovnom putovanju u Sarajevu, te je između svih poslovnih aktivnosti našla vremena posjetiti i nas. Upoznala sam je 8.marta u Zagrebu, na Sanelinom fenomenalnom Kongresu. Razmijenile vizitke i evo , susret se dogodio. Koliko ih je smao bilo u predhodnoj godini, akoliko će tek divnih susreta biti u godini koja je pred nama. Ni zamisliti to ne mogu.


“Gordana Kadoić, mag.oec., savjetnica je za razvoj poslovnih vještina i poslovna trenerica,   stručnjakinja je za razvoj prodajnih vještina, razvoj i vođenje timova, managera i njihovih potencijala, te govornica na konferencijama i prezenterica.

Cilj joj je da polaznici njenih edukacija spoznaju da se uspjeh krije u svima nama kada izađemo iz zone komfora i naučimo nešto novo. Znanje ne služi ničemu ako se nesebično ne dijeli. Svojim polaznicima teži usaditi želju da budu izvrsni u svemu što rade i da se oslobode strahova koji ih sputavaju.

Proaktivna, dinamična, otvorena i komunikativna – u svakoj osobi vidi mogućnost za razvoj na sljedeću razinu.

Članica je EMCC Hrvatska (European Mentoring & Coaching Council), te posjeduje diplomu Škole trenera Elevate.”

Ovo piše o Gordani na njenoj web stranici www.adria-corporate.com

Provele smo zajedno oko dva sata u veoma zanimljivom i inspirativnom razgovoru.

Gordana je žena, koju jednostavno morate voljeti i koja osvaja tolinom i tolim dalmatinskim akcentom.

 

 

ČIP sistemi nastavljaju agažman na području elektroinstalacija

Tradicionalnim „Završnim godišnjim sastankom“ svih uposlenih,  ČIP sistemi su obilježili kraj poslovne godine, godine čijim su rezultatima zadovoljni. Kako je ovom prilikom istakla direktorica ove uspješne kompanije: “2017. godina može se smatrati jednom od najuspješnijih godina do sada – broj uposlenika je znatno veći, kao i broj edukacija, ali i priznanja za naš rad. Mnogo toga je obilježilo ovu godinu i motivisalo nas da u narednu krenemo sa više inspiracije za uspjeh.“

Radnici su, također, zadovoljni postignutim uspjehom, ali i uvjetima rada. Naglašavaju da uprkos stalnim medijskim naglašivanjem negativnosti o bh. ekonomiji i privredi, Uprava ČIP sistema ima nevjerovatan sluh za svoje radnike. Ističu da je u Bosni i Hercegovini moguće poslovati, moguće je pokazati svoje znanje i istovremeno raditi ono što volimo i za šta smo se obrazovali.

Mladi tim ČIP sistema ponosan je na mjesečne izvještaje koje dostavljaju javnosti, a koji su svaki put bogatiji od prethodnih. „Samo u decembru smo imali preko 20 aktivnosti kojima se izuzetno ponosimo, među kojima su Beogradsko priznanje  generalnoj direktorici Adisi Tufo, ‘Naj ženu XXI veka’ u sferi poduzetništva, posjeta partnera iz Italije, četiri stručna seminara, te nekoliko priznanja za društveni aktivizam“, rekla nam je izvršna direktorica Lejla Tufo.

Adisa Tufo koja predvodi svoj mladi i uspješni tim dodaje da su privrednici oni koji stvaraju nove vrijednosti, zapošljavaju ljude i pune državne kase. „Konstantno  razgovaramo i dajemo prijedloge za koje smatramo da mogu popraviti poslovnu klimu“, kazala je Tufo koja kroz rad svoje kompanije želi utjecati na privrednu i društvenu sliku Bosne i Hercegovine.

Što se tiče planova za ovu godinu, kažu da će kompanija nastaviti svoj snažan angažman na području elektroinstalacija i interfonskih sistema, budući da analitika predviđa daljnji rast građevinskog sektora. Pored razvoja ovog sektora, radit će i na razvijanju hobby sektora i još nekih dodatnih djelatnosti.

„Imamo visoke ciljeve za godinu koja dolazi i čvrsto vjerujem da ćemo ih i dostići. Bićemo još efikasniji i edukovaniji i motiviraniji – za uspjeh“, na kraju nam je poručila Adisa Tufo.

Izvor: akta.ba